Estalla huelga en Telmex; exigen respetar jubilación para trabajadores de nuevo ingreso
Este jueves, a las 12:00 horas, estalló la huelga de 60 mil trabajadores de Teléfonos de México, entre activos y jubilados, que son parte del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana.
“La razón de fondo del estallamiento de la huelga es que la compañía desea desaparecer la cláusula 149 del Contrato Colectivo de Trabajo, la cual tiene interacción con la jubilación de los trabajadores otra vez ingreso”, aseguró Israel Quiñones, vocero del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana.
Asimismo, denunció que hubo una falta de cumplimiento para el otorgamiento de mil 942 vacantes, ya negociadas con anterioridad. “La huelga estalla prácticamente por el incumplimiento del Contrato Colectivo de Trabajo”, enfatizó.
Además añadió que la organización hizo salarios diferenciados “cosa que no se había acordado, estuvimos a punto de estallar la huelga en junio, empero hubo una participación de la Secretaría del Trabajo, se soluciona el consenso del CCT, se firma este Contrato y es en aquel instante en que no se estalla la huelga, se acuerda el poder realizar negociaciones y de esa manera estamos en aquel instante ya que incumplieron los convenios que se habían firmado frente a la secretaria”.
La noche del miércoles 20 de julio citaron al secretario general del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, empero no hubo adelantos.
En un informado de prensa, el sindicato detalló que después de no llegar a un convenio con la compañía, propiedad del empresario Carlos Slim, para verificar el contrato colectivo de trabajo, continuará en pie el estallamiento de huelga.
“La apuesta del sindicato fue solucionar esta negociación por medio de el diálogo, debido a que poseemos bastante claro que los conflictos representan situaciones de desgaste para los relacionados y lastiman la relación en medio de las partes”, indicó el STRM.
El sindicato detalló que Telmex estrechó el margen de maniobra para buscar una solución integral que beneficie a las dos piezas, esto después de 3 años de negociaciones para cambiar el esquema de complementariedad de la jubilación para los telefonistas otra vez ingreso, así como el incumplimiento del contrato colectivo de trabajo.
